Kandydat na stanowisko profesora nadzwyczajnego musi spełniać następujące wymagania:
- tytuł naukowy profesora lub stopień naukowy doktora habilitowanego nauk technicznych w dyscyplinie elektrotechnika,
- udokumentowany, znaczny dorobek naukowy w dyscyplinie elektrotechnika, po uzyskaniu stopnia doktora habilitowanego,
- osiągnięcia w kształceniu kadry naukowej i predyspozycje do kierowania zespołami naukowymi,
- udokumentowany, dorobek dydaktyczny w uczelni wyższej w obszarze zgodnym ze specjalnością naukową Katedry
- udokumentowany udział w realizacji projektów badawczych.
Od kandydatów oczekuje się znajomości języka polskiego i angielskiego.
Osoba ubiegająca się o wymienione stanowisko powinna spełniać wymagania określone w art. 109 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. – Prawo o szkolnictwie Wyższym (Dz.U. nr 164 poz. 1365 ze zmianami) i w § 32 p.2 Statutu Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie.
Zainteresowani powinni złożyć:
- podanie,
- życiorys,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- kopię dokumentu potwierdzającego nadanie tytułu profesora lub stopnia doktora habilitowanego nauk technicznych w dyscyplinie elektrotechnika,
- wykaz opublikowanych prac naukowych z podziałem na okres przed i po ostatnim awansie wraz ze wskaźnikami dokonań naukowych,
- wykaz międzynarodowych i krajowych projektów badawczych kierowanych przez kandydata lub w których kandydat brał udział,
- listę wypromowanych doktorów oraz doktorantów, nad którymi sprawowana jest opieka naukowa oraz spis opracowanych recenzji rozpraw doktorskich i habilitacyjnych (podać tematy prac, instytucje),
- spis recenzji publikacji w czasopismach międzynarodowych i krajowych oraz projektów międzynarodowych lub krajowych,
- opis dorobku dydaktycznego,
- opis współpracy z naukowcami z innych ośrodków polskich i zagranicznych, a w przypadku badań stosowanych z przedsiębiorcami,
- wykaz krajowych i międzynarodowych towarzystw naukowych i komitetów, których członkiem był lub jest kandydat, pełnione w nich funkcje oraz wykaz funkcji pełnionych w przeszłości i obecnie w uczelni lub poza uczelnią,
- wykaz nagród i wyróżnień,
- oświadczenie, że Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu i zatrudnienia,
- oświadczenie w trybie art. 109 ust. 1 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym,
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych (formularz do pobrania),
- informacja o przetwarzaniu danych osobowych (formularz do pobrania)
Zgłoszenia na konkurs należy przesłać w terminie do dnia 3 września 2018 r. na adres:
Dziekanat Wydziału Elektrycznego ZUT w Szczecinie, ul. Sikorskiego 37, 70-313 Szczecin
Termin rozstrzygnięcia konkursu: do 30 września 2018 r.
Niepoinformowanie kandydata o wynikach konkursu jest równoznaczne z odrzuceniem jego oferty.
Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez wyłonienia kandydata. Wygranie konkursu nie jest gwarancją zatrudnienia.
Pliki do pobrania
- Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
- Formularz oświadczenia o podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu i zatrudnienia
- Formularz oświadczenia w trybie art. 109 ust. 1 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym
- Zgoda na przetwarzanie danych osobowych
- Informacja o przetwarzaniu danych osobowych