Wymagania:
- posiadanie stopnia doktora nauk rolniczych w dyscyplinie technologii żywności i żywienia,
- udokumentowane doświadczenie dydaktyczne w zakresie prowadzenia zajęć, w języku polskim, z przedmiotów wchodzących w zakres mikrobiologii stosowanej,
- znajomość reguł obowiązujących w pracy w laboratorium mikrobiologicznym oraz doświadczenie dotyczące pracy w takim laboratorium, w tym:
- znajomość technik biologii molekularnej w diagnostyce mikrobiologicznej,
- umiejętność obsługi specjalistycznego sprzętu i urządzeń laboratoryjnych (platforma Roche LightCycler 480 Software V.5.1, transiluminator BioRad GelDoc 2000),
- doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu badań naukowych,
- udokumentowany dorobek naukowy z zakresu mikrobiologii stosowanej,
- udział w przynajmniej jednym projekcie badawczym,
- doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu prac dyplomowych: inżynierskich, magisterskich,
- umiejętność pracy w zespole,
- doświadczenie we współpracy z podmiotami gospodarczymi sektora produkcji żywności.,
Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają warunki określone w art. 109 oraz art. 114, ust. 5 Ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz.U.2017 poz. 2183).
Wnioski powinny zawierać:
- zgłoszenie uczestnictwa w konkursie,
- życiorys zawierający informacje o przebiegu kariery zawodowej,
- spis publikacji,
- zaświadczenie o niekaralności,
- kopie dokumentów potwierdzających formalne uprawnienia do ubiegania się o stanowisko,
- oświadczenie, że ZUT w Szczecinie będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu.
Wnioski mogą zawierać także dodatkowe informacje przydatne do oceny kwalifikacji i osiągnięć naukowych kandydata.
Termin zgłaszania wniosków:
- Kandydaci proszeni są o nadsyłanie zgłoszeń udziału w konkursie w formie elektronicznej na adres: Marta.Tokarczyk@zut.edu.pl w terminie do 30 lipca 2018 r. do godziny 15:00 z dopiskiem „adiunkt KMiBS”.
Forma zatrudnienia:
- na czas nieokreślony jako podstawowym miejscu zatrudnienia.
Termin rozstrzygnięcia konkursu: do 10 września 2018 r.
Zastrzega się możliwość unieważnienia konkursu bez podania przyczyn.
Niepoinformowanie kandydata o wynikach konkursu jest równoznaczne z odrzuceniem oferty (kandydatury).