Rektor ZUT w Szczecinie ogłasza nabór na 4 stanowiska asystenta w wymiarze 1/2 etatu w Katedrze Architektury Współczesnej, Teorii i Metodologii Projektowania na Wydziale Architektury ZUT - Biuletyn Informacji Publicznej ZUT

Kandydat winien spełniać wymagania określone w art. 113 oraz art. 116 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) oraz w Statucie Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie.

Charakterystyka stanowiska:

Asystent w grupie pracowników dydaktycznych. 
Liczba stanowisk, na które prowadzony jest nabór: 4 
Kandydatowi oferujemy możliwość rozwoju zawodowego, możliwość udziału w projektach, możliwość współpracy międzynarodowej. 
Do obowiązków na oferowanym stanowisku pracy będzie należało:

1. Obowiązki dydaktyczne: prowadzenie powierzonych zajęć w wymiarze co najmniej 90 godzin w semestrze zimowym roku akademickiego – ćwiczeń projektowych i laboratoryjnych z zakresu wspomagania komputerowego procesów projektowania architektonicznego, projektowania architektonicznego i teorii architektury współczesnej na studiach stacjonarnych i niestacjonarnych, na wysokim poziomie merytorycznym, przy dobrym kontakcie ze studentami; 
2. Obowiązki organizacyjne na rzecz katedry i wydziału wiążące się z dodatkowym nakładem czasu i pracy. 

Wymagania kwalifikacyjne:

1. Wymagane wykształcenie: wyższe magisterskie architektoniczne;  
2. Doświadczenie zawodowe w zakresie: projektowania architektonicznego; tworzenia modeli i grafik komputerowych dotyczących rozwiązań architektonicznych; 
3. Doświadczenie dydaktyczne, w tym prowadzenie zajęć dydaktycznych, osiągnięcia dydaktyczne oraz w zakresie popularyzacji nauki, opcjonalnie: odbyte staże w ośrodkach naukowych lub przemysłowych (preferowane potwierdzone doświadczenie pracy dydaktycznej w nauczaniu na poziomie uczelni wyższej); 
4. Biegłość w przekazywaniu wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych; 
5. Biegła obsługa programów komputerowych wspomagających projektowanie, potwierdzona przedstawionymi dokonaniami lub certyfikatami: środowisko Projektowego Wspomagania Komputerowego CAD;  programów z zakresu specjalistycznych wizualizacji i animacji architektonicznych; programów z zakresu Modelowania Informacji o Budynku (BIM); innych programów komputerowych; 
6. Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie; 
7. Dodatkowym atutem będzie doświadczenie projektowe i uprawnienia budowlane do projektowania w specjalności architektonicznej. 

Wykaz wymaganych dokumentów:

1. wniosek o zatrudnienie; 
2. C. V.; 
3. kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie; (format:  docx, rozmiar:  15,23 kB)
4. odpis dyplomu ukończenia studiów magisterskich; 
5. wykaz osiągnięć dydaktycznych i w zakresie popularyzacji nauki; 
6. inne osiągnięcia uzasadniające wystąpienie z wnioskiem o zatrudnienie; 
7. zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych oraz Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.) – załącznik nr 1.  (format:  docx, rozmiar:  15,80 kB)
8. oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych – załącznik nr 2.  (format:  docx, rozmiar:  22 kB)

Zarządzenie nr 86 Rektora Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie z dnia 14 października 2024 r.
w sprawie wprowadzenia Procedury dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa oraz podejmowania działań następczych w Zachodniopomorskim Uniwersytecie Technologicznym w Szczecinie. (format:  pdf, rozmiar:  355 kB)

W przypadku wygrania naboru kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia przed nawiązaniem stosunku pracy:

Informacji z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz. U. z 2023 r. poz. 1939), lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego. 
(Konieczność złożenia powyższej informacji wynika z art. 21 Ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich – Dz. U. t.j. z 2024 r. poz. 560). 

Komplet dokumentów należy złożyć w formie papierowej na adres:

Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie  
Wydział Architektury 
ul. Żołnierska 50, 71-210 Szczecin 
z dopiskiem „rekrutacja KAWTiMP wspomaganie komputerowe – poufne” 
lub przesłać na adres mailowy: krzysztof.bizio@zut.edu.pl i urszula.janowska@zut.edu.pl

Termin składania dokumentów: 27.08.2025 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru: do 05.09.2025 r.
Proponowany okres zatrudnienia: 01.10.2025 r. – 28.02.2026 r. z możliwością przedłużenia 
Komisja naboru może w uzasadnionych przypadkach zdecydować o przeprowadzeniu dodatkowej rozmowy kwalifikacyjnej z wybranymi kandydatami. 
Komisja naboru nie jest organem decydującym o zatrudnieniu zarekomendowanego przez nią kandydata. 
Organem podejmującym decyzję o zatrudnieniu jest Rektor. 
W ciągu 30 dni od dnia rozstrzygnięcia naboru istnieje możliwość odbioru złożonych dokumentów. Po tym terminie nieodebrane dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone. 

Rektor