Oferty pracy ZUT

REKTOR ZACHODNIOPOMORSKIEGO UNIWERSYTETU TECHNOLOGICZNEGO W SZCZECINIE ogłasza konkurs na stanowisko adiunkta na Wydziale Informatyki w Katedrze Sztucznej Inteligencji i Matematyki Stosowanej 03.07.2026 14:58

Osoba biorąca udział w naborze powinna spełniać wymagania określone w art. 113 oraz art. 116 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (tekst jednolity - Dz.U. z 2024 r., poz. 1571) oraz w Statucie Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie.
Charakterystyka stanowiska pracy:

stanowisko: adiunkt (K/M) 
grupa:  pracownicy badawczo-dydaktyczni
wymiar: 1,0 etatu
Miejsce zatrudnienia: Wydział Informatyki, Katedra Sztucznej Inteligencji i Matematyki Stosowanej,
proponowany okres zatrudnienia: od 1.09.2026 do 30.09.2027 z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony

Oferujemy możliwość rozwoju zawodowego, możliwość udziału w projektach, możliwość współpracy międzynarodowej.

Zakres obowiązków:
  • Planowanie i realizacja badań naukowych związanych z profilem działalności naukowej Wydziału,
  • Udział w procesie dydaktycznym,
  • Udział w przedsięwzięciach organizacyjnych, naukowych i dydaktycznych Wydziału Informatyki.
Wymagania kwalifikacyjne: 
  1. stopień naukowy doktora uzyskany w dyscyplinie Informatyka, Matematyka lub w dyscyplinie pokrewnej;
  2. znajomość zagadnień z obszaru algebry, analizy matematycznej, statystyki, matematyki dyskretnej, metod numerycznych, optymalizacji, modelowania i symulacji;
  3. wskazana znajomość zagadnień z zakresu metod uczenia maszynowego;
  4. predyspozycje do pracy naukowo-dydaktycznej, pracowitość, sumienność, dyspozycyjność, umiejętność pracy zespołowej;
  5. znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym pracę naukową;
  6. dorobek naukowy i udział w konferencjach naukowych;
  7. wskazana umiejętność programowania w jednym z języków: Python, R, Matlab;
  8. doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych;
  9. plan dalszej pracy naukowej.

Wykaz wymaganych dokumentów: 
  1. wniosek o zatrudnienie;
  2. C.V. z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia; 
  3. kwestionariusz osobowy (format:  docx, rozmiar:  15,34 kB);
  4. odpisy dyplomu uzyskania stopnia doktora;
  5. wykaz dorobku dydaktycznego i zawodowego (np. udział w projektach, osiągnięcia dydaktyczne i w zakresie popularyzacji nauki lub sztuki, odbyte staże w ośrodkach naukowych lub przemysłowych, itp.);
  6. udokumentowana znajomość języka polskiego (dotyczy obcokrajowców);
  7. program zamierzeń osoby ubiegającej się o zatrudnienie na przyszłym stanowisku,
  8. zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (format:  docx, rozmiar:  16,12 kB) (zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych oraz Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r.);
  9. oświadczenie (format:  docx, rozmiar:  15,84 kB) o zapoznaniu się z Procedurą dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (format:  pdf, rozmiar:  355 kB);
  10. oświadczenie, że w przypadku zatrudnienia Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie będzie stanowił podstawowe miejsce pracy (w przypadku zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy).

Osoba wyłoniona w drodze naboru, której w trakcie zatrudnienia zostaną powierzone zadania związane z działalnością objętą ochroną małoletnich, przed nawiązaniem stosunku pracy będzie zobowiązana do przedłożenia:

  • informacji z Krajowego Rejestru Karnego (zawierającej dane z kartoteki karnej oraz kartoteki nieletnich) w zakresie przestępstw określonych w art. 21 ust. 3 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich (Dz. U. z 2024 r., poz. 560), 
  • stosownych oświadczeń wymaganych na podstawie art. 21 ww. ustawy. 
Komplet dokumentów należy złożyć w formie papierowej na adres:

Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie 
Wydział Informatyki, Dziekanat pok. 102 - 103
ul. Żołnierska 49, 71-210 Szczecin 
z dopiskiem „konkurs – adiunkt Katedrze Sztucznej Inteligencji i Matematyki Stosowanej – poufne”


lub przesłać na adres mailowy: praca@zut.edu.pl

Termin składania dokumentów: do 03.08.2026 r.
Termin rozstrzygnięcia naboru:  do 05.08.2026 r.
Komisja naboru może w uzasadnionych przypadkach zdecydować o przeprowadzeniu dodatkowej rozmowy kwalifikacyjnej z wybranymi osobami.
Komisja naboru nie jest organem decydującym o zatrudnieniu zarekomendowanej przez nią osoby.
Organem podejmującym decyzję o zatrudnieniu jest Rektor.
W ciągu 30 dni od dnia rozstrzygnięcia naboru istnieje możliwość odbioru złożonych dokumentów. Po tym terminie nieodebrane dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone.
Rektor